Численность экономически активного населения по предварительным данным на 1 июля 2007 года по городу составила 67,1 тыс. человек или 58,4% от общей численности населения города.
Из числа экономически активного населения на предприятиях (в организациях, учреждениях), зарегистрированных на территории муниципального образования, были заняты 43,2 тыс. человек, что на 1,1% больше соответствующего показателя предыдущего года.
Занятость экономически активного населения горожан связана с добычей, подготовкой и транспортировкой углеводородного сырья. Структура занятости по видам экономической деятельности сформирована и на протяжении ряда лет не претерпевает значительных изменений:
25% - производственная сфера;
17% - операции с недвижимым имуществом, аренда и предоставление услуг;
14 % - транспорт и связь;
7 % - строительство.
Город Нефтеюганск – один из городов Югры, в котором сохраняются наименьшие показатели безработицы населения.
По данным Нефтеюганского центра занятости населения, на конец анализируемого периода на учете состояло 327 граждан трудоспособного возраста, что на 45,5% ниже уровня аналогичного периода прошлого года. Из них 257 обратившимся присвоен официальный статус безработного.
С начала текущего года в городе работу получили 1400 человек, из них более 60% - женщины и 90% - молодежь. По сравнению с аналогичным периодом прошлого года показатели трудоустройства возросли, но в полном объеме помочь людям мешает их же низкий образовательный и квалификационный уровень. Также в этих списках большой процент (свыше 36%) молодых людей в возрасте от 16 до 19 лет, у которых, как правило, отсутствует необходимый опыт работы.
Существенный вклад во временное трудоустройство молодежи в возрасте от 14 до 18 лет вносит Молодежная биржа труда, организованная при комитете по молодежной политике департамента культуры, молодежной политики и спорта Администрации города. В свободное от учебы время молодые люди могут занять себя общественно полезным делом, заработать первые собственные деньги, приобрести опыт и профессиональные навыки.